Розрахунок середньоденної зарплати Щоб визначити середньоденну зарплату, сумарний заробіток працівника за розрахунковий період слід поділити на кількість календарних днів за цей період. Якщо працівникові надається відпустка за декілька попередніх років, то розраховується одна середня зарплата.28 вер. 2023 р.

Середньоденна заробітна плата визначається шляхом ділення заробітної плати за фактично відпрацьовані протягом 12 місяців робочі дні на число відпрацьованих робочих днів.

При цьому середньоденну зарплату обчислюють шляхом ділення зарплати за фактично відпрацьовані протягом 12 місяців робочі дні на число відпрацьованих робочих днів.

Сере́дня заробі́тна пла́та — по підприємству, установі — економічний показник, який характеризує розмір нарахованої заробітної плати, яка припадає на одного працівника підприємства, організації; визначається поділом загальної суми нарахованої заробітної плати на середню чисельність працівників.

Усі виплати включаються в розрахунок середньої заробітної плати у тому розмірі, в якому вони нараховані, без виключення сум відрахування на податки, стягнення аліментів тощо за винятком відрахувань із заробітної плати осіб, засуджених за вироком суду до виправних робіт без позбавлення волі.

💡 Зарплата працівника розраховується за формулою: місячна ставка за місяць / кількість днів місяця × відпрацьовані дні.

Працівнику пішов на лікарняний з 04.03.2024 по 19.03.2024. Розрахунковим періодом для обчислення середньої для лікарняного буде березень 2023 – лютий 2024. Страховий стаж більше 5 років. Загальна тривалість лікарняного – 16 календарних днів (к. дн.). Посадовий оклад, встановлено …